Aprueba la Cámara de Diputados por unanimidad, modificaciones en la minuta del senado que regula el teletrabajo y lo promueve como una alternativa al trabajo presencial.
El dictamen aprueba que se considere como teletrabajo a las labores que se realizan en oficinas de sitio diferentes a las de la empresa, como su término en ingles lo dice “Home Office”.
También se deberán respetar para ésta nueva modalidad los derechos laborales que la empresa ofrece, como seguro social.
Lo verdaderamente novedoso y que no ha llamado la atención es que en ese dictamen está especificado que los empleadores deberán asumir los costos derivados del Home Office por ejemplo el pago de servicios de telecomunicación y la parte proporcional del pago de luz.
Los trabajadores deberán reportar oportunamente los gastos de los servicios y también se deberá respetar el derecho a la des conexión, lo que implica que los trabajadores deberán cumplir su jornada laboral y después desconectarse sin que sea reprochado por sus jefes.